- Vertrieb von HR-Beratungslösungen für ein definiertes Portfolio im Raum Berlin.
- Gewinnung und Etablierung von NeukundInnen und neuen Projekten bei BestandskundInnen durch gezielte Akquisition im Mittelstand oder im Konzernbereich.
- Entwicklung individueller HR-Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Präsentation bei KundInnen.
- Erschließung neuer Marktpotenziale und Nutzung aller Vernetzungsmöglichkeiten auf KundInnenseite für eine nachhaltige Pflege und Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen.
- Du kooperierst gerne mit überregionalen Kolleginnen und Kollegen und verfügst idealerweise bereits über ein eigenes breites Netzwerk.
- Kontinuierliche Aktualisierung und Pflege von Stammdaten im CRM-System.
- Zusammenarbeit mit dem Innendienst, der Standortleitung Vertrieb, Marketing und dem gesamten Beratungsteam.
(Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)*
Berlin
Vollzeit
Festanstellung
Dein Impact
Im Außendienst übernimmst Du die Verantwortung für die Akquise von NeukundInnen und den Ausbau bestehender KundInnenbeziehungen im Bereich HR Beratungslösungen. Mit Fokus auf einem serviceorientierten Vertrieb arbeitest Du eng am und bei unseren KundInnen, um maßgeschneiderte HR-Lösungen zu entwickeln.
Dein Skillset
- Auf Basis eines abgeschlossenen Studiums oder einer vergleichbaren Ausbildung verfügst Du über mindestens drei Jahre Berufserfahrung, im Vertrieb von HR-Dienstleitungen.
- Du hast erste Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen, idealerweise Salesforce.
- Du bringst ein souveränes und sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Verbindlichkeit mit.
- Du hast eine starke Kunden- und Marktorientierung und ein ausgeprägtes Leistungs- und Qualitätsbewusstsein.
- Du verfügst über Verhandlungsgeschick und arbeitest stets ziel- und ergebnisorientiert.
- Du hast Freude am Netzwerken, Netzwerk-Veranstaltungen und Kontakte aufzubauen und zu pflegen.
- Für eine kontinuierliche Präsenz und als verlässliche Ansprechperson unserer KundInnen bringst Du eine hohe Bereitschaft zu regelmäßigen, persönlichen Besuchen bei unseren KundInnen im wirtschaftsstarken Umfeld Deiner Region mit.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und einen sehr sicheren Umgang mit Microsoft-Office-Tools setzen wir voraus.
Was uns wichtig ist
- Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.
- Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich an den Anforderungen des Marktes und dem Bedarf seiner Kunden ausrichtet.
- von Rundstedt lebt eine Mitunternehmer-Kultur, in der jedes Mitglied eigenverantwortlich handelt.
- Neue Ideen sind bei uns willkommen und werden weiterentwickelt.
- Unsere Führungskräfte sind Teil des Teams und die Kommunikation zwischen allen Ebenen ist wertschätzend und offen.
- Unsere Teams sind interdisziplinär besetzt, Vernetzung wird bei uns großgeschrieben.
Unser Angebot
- Bei uns entwickelst Du Dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter. Individuelle Trainings, moderne Lernangebote und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen Dich dabei, Deinen eigenen Karriereweg zu gestalten.
- Wenn Du Lust auf Themen wie KI, innovative Technologien und zukunftsweisende Ideen hast, bist Du bei uns genau richtig. Bei uns bekommt Deine Kreativität genau den Raum, den sie für echte Innovationen verdient.
- Freue Dich auf moderne Büros an attraktiven Standorten, eine lebendige Arbeitsatmosphäre und regelmäßige Team- und Unternehmensevents, die den Austausch und Zusammenhalt fördern.
- Mit unserem care@vR Konzept unterstützen wir Deine physische und mentale Gesundheit. Dazu gehören unter anderem Urban Sports Club Mitgliedschaften, Yoga-Pausen, Fahrradleasing sowie Angebote zur Förderung von Resilienz u.v.m.
- Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben. Für eine nachhaltige Mobilität stellen wir Dir außerdem das Deutschland Ticket zur Verfügung.
- Start-up-Spirit trifft Familienunternehmen - bei uns erwartet Dich eine offene, vertrauensvolle Zusammenarbeit, in der Du mit Deinen Stärken Verantwortung übernimmst und aktiv mitgestaltest, unabhängig von Position und Hierarchie.
Du hast Fragen?
Solltest Du Fragen haben, stehen wir Dir gerne unter zusammenarbeit@rundstedt.de zur Verfügung.
* Vielfalt ist für uns selbstverständlich. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen– unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, ethnischer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
* Vielfalt ist für uns selbstverständlich. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen– unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, ethnischer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Über uns
Seit rund 40 Jahren entdecken, entwickeln und platzieren wir Talente. Unsere Unternehmenswerte Meisterschaft, Innovation, Anstand und Verantwortung stehen bei uns nicht nur auf dem Papier: Führungskräfte und Mitarbeitende machen sie durch ihr tägliches Handeln erlebbar. Wir möchten für alle Mitarbeitenden ein Umfeld und eine Kultur, in der sie ihre Talente und Fähigkeiten optimal einsetzen und ausbauen sowie ihre Innovationskraft weiterentwickeln können. Als Familienunternehmen pflegen wir ein Miteinander auf Augenhöhe und duzen im Kollegium. Sprich uns, wenn Du magst, also gerne direkt per Du an.